Адвокат по трудовым спорам
Источник трудовых споров – недопонимание между работодателем и работником. Иногда эти правовые конфликты действительно стоят того, чтобы идти в трудовую инспекцию или суд, но зачастую все можно разрешить одной жалобой и ссылкой на закон. Но это тяжело сделать без знания тонкостей законодательства. Поэтому для разрешения трудового спора лучшим решением будет обратиться за юридической помощью к адвокату по трудовым спорам.
Кто виноват в трудовых спорах?
Принято считать, что в трудовых отношениях всегда ущемляют права работника. Ведь мы часто слышим, как кому-то не выплатили зарплату, заставили работать сверхурочно или выписали несправедливый штраф. И это действительно так, в большинстве случаев истцом в трудовых спорах является работник.
Однако, бывают случаи, когда виновником трудового конфликта может быть и работник. Например, если он причинил вред компании своей халатностью или даже специально. В таких случаях работодателю приходится взыскивать с работника компенсацию.
Кем бы вы ни были в ходе судебного процесса или дисциплинарного разбирательства, всегда стоит прибегать к юридической помощи. Это сэкономит вам время и финансовые средства. Услуги адвоката обойдутся дешевле, чем потери при трудовых спорах.
Многие работники считают, что им не удастся отстоять свои трудовые права, боятся увольнения или штрафа. Но это в корне неправильный подход. Если ваши права действительно нарушаются, то их стоит защищать. Уволить без веской причины вас не имеют права – это нарушение ваших трудовых прав. Но без грамотного специалиста разрешить трудовой спор крайне сложно.
Услуги адвоката по трудовым спорам:
• Консультация по трудовому законодательству
• Взыскание невыплаченной зарплаты
• Восстановление в должности вследствие незаконного увольнения
• Обжалование штрафа
• Защита интересов работодателя
Выбирая адвоката, обратите внимание на его ораторское мастерство и знание законов. Опытный юрист хорошо владеет речью, грамотно изъясняется, подкрепляя все законодательной базой. Также важна репутация и история компании, в которую вы обратились.
Филиал 33 Московской областной коллегии адвокатов уже более 20 лет решает правовые проблемы граждан, в том числе и трудовые. Поэтому если вас незаконно лишили оплаты труда или ваш работник причинил вред компании, обращайтесь к нашим специалистам.